NGƯỜI THANH OAI XA QUÊ
THAM MƯU ĐỒNG BỘ, TOÀN DIỆN CÁC GIẢI PHÁP ĐỔI MỚI CÔNG TÁC CÁN BỘ GẮN VỚI TINH GỌN BỘ MÁY, BIÊN CHẾ
Ngày đăng: 18:50 23/01/2020 | Lượt xem: 2882
Năm 2019 là năm Ban Tổ chức Huyện ủy tiếp tục đẩy mạnh công tác tham mưu đồng bộ, toàn diện các giải pháp thực hiện Nghị quyết Trung ương 6 (khóa XII) về đổi mới tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị tinh gọn, hoạt động hiệu lực, hiệu quả, Nghị quyết Trung ương 7 (khóa XII) về công tác cán bộ, trong đó tập trung, tích cực, quyết liệt tham mưu xây dựng đội ngũ cán bộ, chuẩn bị nhân sự đại hội đảng bộ cơ sở tiến tới đại hội Đảng bộ huyện lần thứ XXIII.
Ngay từ đầu năm, Ban Tổ chức Huyện ủy đã tập trung tham mưu Huyện ủy ban hành Quy định số 01-QĐ/HU ngày 08/01/2019 về phân cấp quản lý và bổ nhiệm, giới thiệu cán bộ ứng cử, đồng thời nghiên cứu, ban hành bộ thủ tục hành chính thực hiện quy trình nhân sự đối với các cơ quan, đơn vị và các xã, thị trấn đảm bảo bài bản, chặt chẽ, đúng quy trình quy định gắn với các quy định về phòng chống tham nhũng và bảo vệ chính trị nội bộ. Tiếp tục thực hiện đổi mới đánh giá cán bộ hằng tháng, cả năm để làm tiền đề gắn với các khâu còn lại của công tác cán bộ như phát hiện tuyển chọn, bố trí sử dụng, quy hoạch, đào tạo, bồi dưỡng, luân chuyển, đề bạt cán bộ…
Hội nghị quán triệt và triển khai các nội dung của Đề án số 21-ĐA/TU và Đề án số 23-ĐA/HU về việc sắp xếp, bố trí kiêm nhiệm các chức danh người hoạt động không chuyên trách ở xã, thị trấn và ở thôn, tổ dân phố trên địa bàn huyện Thanh Oai
Đã tham mưu thực hiện nghiêm túc việc rà soát, quyết định cho thôi chức vụ đối với những trường hợp không hoàn thành nhiệm vụ hoặc không chuẩn hóa trình độ đào tạo, chuyển công tác khác đối với những cán bộ hạn chế về trình độ, năng lực. Trong năm đã tham mưu thực hiện quy trình kiện toàn 120 cán bộ diện Ban Thường vụ Huyện ủy quản lý. Trong đó, bổ nhiệm 19 trường hợp, bổ nhiệm lại 87 trường hợp ( 05 lãnh đạo quản lý các phòng, ban; 115 lãnh đạo quản lý trường học), tham mưu cho Thường trực Huyện ủy có ý kiến về quy hoạch và bổ nhiệm, bổ nhiệm lại 15 trường hợp là cán bộ quản lý các đơn vị hiệp quản; điều động14 đồng chí; giới thiệu ứng cử 76 chức danh lãnh đạo quản lý thuộc các Đảng bộ, chi bộ trực thuộc, các chức danh HĐND, UBND và Đoàn thể chính trị xã hội xã, thị trấn.
Để chuẩn bị trước một bước công tác nhân sự đại hội đảng bộ cơ sở và đại hội Đảng bộ huyện lần thứ XXIII, Ban Tổ chức Huyện ủy đã tham mưu rà soát, bổ sung quy hoạch theo quy trình 4 bước đảm bảo chặt chẽ, kịp thời đưa ra khỏi quy hoạch những đồng chí không còn đủ điều kiện, tiêu chuẩn, đồng thời bổ sung vào quy hoạch những đồng chí có đủ phẩm chất, trình độ, năng lực công tác và triển vọng phát triển với số lượng, chất lượng và cơ cấu hợp lý, hệ số quy hoạch từ 1,5 trở lên, tỷ lệ cơ cấu nữ, cơ cấu trẻ đều đảm bảo quy định. Công tác đào tạo, bồi dưỡng cán bộ được tiếp tục quan tâm đổi mới theo Đề án 04 của Thành ủy Hà Nội. Năm 2019, nội dung chương trình và cách thức tổ chức lớp bồi dưỡng cán bộ nguồn quy hoạch Ban chấp hành Đảng bộ huyện và cán bộ các chức danh diện Ban Thường vụ Huyện ủy quản lý được Thành phố đánh giá cao.
Thực hiện Nghị quyết 15-NQ/TU và Chỉ thị 15-CT/TU của Thành ủy, Ban Tổ chức Huyện ủy đã tích cực tham mưu củng cố, kiện toàn tổ chức bộ máy các cơ quan, đơn vị và các tổ chức cơ sở đảng đảm bảo tinh gọn, hiệu lực, hiệu quả. Từ tháng 3/2019, đã chủ động tham mưu Ban Thường vụ Huyện ủy thực hiện chủ trương giải thể các chi bộ cơ quan xã, đưa đảng viên về sinh hoạt tại các chi bộ nông thôn. Chủ trương này nhận được sự đồng thuận và ủng hộ cao của cán bộ, đảng viên và nhân dân, hiệu quả được nâng lên rõ rệt. Tích cực tham mưu tăng cường cán bộ luân chuyển về giữ các chức vụ chủ chốt tại các tổ chức cơ sở đảng cần củng cố theo Nghị quyết 15 của Thành ủy. Đến nay 3 xã Thanh Mai, Thanh Văn và Bích Hòa đều đã được kiện toàn bộ máy lãnh đạo chủ chốt và hoạt động ổn định.
Thực hiện Nghị quyết 39-NQ/TU của Bộ Chính trị và Đề án 21-ĐA/TU của Thành ủy Hà Nội, trong năm 2019, đã tham mưu tinh giản được 16 cán bộ, công chức, viên chức trong đó có 5 cán bộ lãnh đạo, quản lý; giảm 850 người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã và ở thôn, tổ dân phố theo Đề án số 21-ĐA/TU của Thành ủy góp phần tinh gọn bộ máy, nâng cao hiệu lực, hiệu quả hoạt động của hệ thống chính trị từ huyện đến cơ sở.
Với những kết quả đã đạt được năm 2019, Ban Tổ chức Huyện ủy Thanh Oai đã được Ban Tổ chức Thành ủy xếp loại ở nhóm 1 và được biểu dương khen thưởng. Phát huy những thành tích, kinh nghiệm và kết quả đã đạt được, chắc chắn trong năm 2020, Ban Tổ chức Thanh Oai sẽ tiếp tục hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ chính trị của huyện Thanh Oai trong giai đoạn mới./.
Nguyễn Đăng Việt
Phó Ban TT Ban Tổ chức Huyện ủy
các tin khác
- CÁC CẤP ỦY TRONG ĐẢNG BỘ HUYỆN THANH OAI KHÔNG NGỪNG ĐỔI MỚI NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG, HIỆU QUẢ CÔNG TÁC KIỂM TRA, GIÁM SÁT
- HƯỚNG VỀ CƠ SỞ, TĂNG CƯỜNG XÂY DỰNG KHỐI ĐẠI ĐOÀN KẾT TOÀN DÂN GÓP PHẦN XÂY DỰNG HUYỆN THANH OAI GIÀU ĐẸP VĂN MINH
- Đẩy mạnh phong trào thi đua dân vận khéo góp phần nâng cao hiệu quả công tác dân vận trong giai đoạn hiện nay
- Văn phòng Huyện ủy không ngừng nâng cao chất lượng công tác tham mưu, tổng hợp và hiệu quả công việc theo hướng chuyên nghiệp hơn
- TẬP TRUNG KHAI THÁC TIỀM NĂNG, LỢI THẾ TRONG PHÁT TRIỂN DU LỊCH HUYỆN THANH OAI
- 10 kết quả nổi bật năm 2019
- Phát huy vai trò Công an nhân dân với nhiệm vụ nòng cốt, giữ vững an ninh trật tự, an toàn xã hội, bảo đảm cuộc sống bình yên cho nhân dân
- BCH Quân sự huyện: Sáng tạo, quyết thắng, đẩy mạnh phong trào thi đua xây dựng LLVT địa phương vững mạnh toàn diện
- Tăng cường công tác quản lý quy hoạch, trật tự và xây dựng góp phần phát triển huyện Thanh Oai giàu đẹp, văn minh
- Làm tốt công tác chính sách an sinh xã hội để Thanh Oai không còn hộ nghèo